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Was junge Mitarbeiter brauchen

eBook - ...und warum Unternehmen darauf Rücksicht nehmen sollten

Erschienen am 05.02.2019, Auflage: 1/2019
CHF 4,50
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Bibliografische Daten
ISBN/EAN: 9783748217404
Sprache: Deutsch
Umfang: 168 S., 0.95 MB
E-Book
Format: EPUB
DRM: Digitales Wasserzeichen

Beschreibung

Speziell für junge Mitarbeiter ist eine individuelle Begleitung und Förderung in den ersten Berufsjahren hilfreich.Parallel zu frühkindlichen Prägungen sind auch die Erfahrungen, die man in seinen ersten Berufsjahren macht, für das restliche Berufsleben entscheidend. Daher tun Unternehmen angesichts von VUCA, Digitalisierung und New Work gut daran, bestehende Personalentwicklung zu überdenken und neue Wege zu gehen.Davon profitiert nicht nur die junge Generation, sondern für alle Mitarbeiter ändert sich das Miteinander, wenn Arbeitgeber entscheidende Kulturveränderungen vornehmen.

Autorenportrait

Der 36-jahrige Valentin Vollmer hat im November 2017 die Online- Coaching-Plattform CoachNow gegrundet. Im Rahmen seiner beruflichen Tatigkeit hat Vollmer wiederholt erlebt, dass Menschen zu Beginn des Berufslebens bei alltaglichen beruflichen Themen sehr unsicher sind, wie z. B. der Konfliktlosung, der Karriereplanung oder der Vorbereitung auf ein Vorstellungsgesprach. Die erforderlichen Kompetenzen werden nicht in Studien-Curricula oder Ausbildungsplanen vermittelt, und haufig fehlen kompetente Ansprechpartner, sodass die Beginner mit ihren Problemen oft alleine stehen.So ist die Idee fur CoachNow entstanden, und nun konnen Berufseinsteiger in der akuten Situation im Rahmen eines Online-Coachings schnell professionelle Impulse erhalten, um Losungen fur die konkrete berufliche Fragestellung zu erarbeiten. Fur den Familienvater ist dies eine Herzensangelegenheit, um seinen eigenen Kindern ein Umfeld zu schaffen, in dem sie spater mal gut in die Arbeitswelt einsteigen konne.Vor seiner Selbstandigkeit hat Valentin Vollmer funfzehn Jahre in unter- schiedlichen Fuhrungsfunktionen in einem Munchner Groß-Konzern gearbeitet. Nach einer kaufmannischen Ausbildung hatte er zunachst Padagogik und Psychologie studiert, bevor er seine berufliche Karriere startete. In seiner Freizeit engagiert er sich ehrenamtlich u. a. in einem Kriseninterventionsteam, bei dem er Menschen nach traumatischen Ereignissen be- gleitet, und einem psychotraumatologischen Krisendienst fur Familien.Twitter: @VollmerValentin

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