Belohnen ist mehr als nur Leckerchen geben: Richtig verstanden, steckt darin ein riesiges Potenzial, um das Training effektiver zu gestalten und gewünschte Verhaltensweisen felsenfest zu verankern. Die erfolgreiche Tiertrainerin Viviane Theby erklärt auf solider wissenschaftlicher Grundlage, warum richtige Belohnungen so machtvolle Verstärker von Verhalten sind, worin der Unterschied zwischen primären und sekundären Verstärkern besteht, warum das exakte Timing entscheidend ist und was es mit Belohnungskriterien und Belohnungsraten auf sich hat. Damit Sie die Verstärker nicht nur verstehen, sondern auch anwenden können, bietet das Buch zahlreiche Praxisübungen zur Verfeinerung Ihrer eigenen Technik. Denn: Training ist ein Handwerk, das man lernen kann. Hier steht, wie es geht. Überarbeitete und erweiterte Neuauflage 2018

Viviane Theby ist Tierärztin mit der Zusatzbezeichnung Verhaltenstherapie und Hundetrainerin. Sie führt seit vielen Jahren erfolgreich die "Tierakademie Scheuerhof", wo neben Hundehaltern auch Hundetrainer ausgebildet werden. Sie ist Autorin zahlreicher Bücher und Artikel zum Thema Tiertraining und trat mit ihren Tieren bereits mehrfach im Fernsehen auf.

1. Training mit Belohnung Unterschied: Belohnung - Verstärker Primäre positive Verstärker Richtig belohnen: Die Handhabung erlernen Welche Belohnungen gibt es überhaupt? 2. Trainingsprinzipien Timing Kriterium Belohnungsrate Ampeltraining PENG 3. Verstärker in der Wissenschaft Skinner Pavlov Klassische oder instrumentelle Konditionierung Premack Yerkes/Dotson Was passiert, wenn nicht belohnt wird? 4. Sekundäre Verstärker Was ist das? Warum brauchen wir sekundäre Verstärker Wie wird ein sekundärer Verstärker auftrainiert? Sekundäre Verstärker - immer wieder neu Das Konditionieren eines ängstlichen Tieres Unbeabsichtigte sekundäre Verstärker Freies Formen - Lernen mit sekundärem Verstärker Kommandos als sekundäre Verstärker Das Click beendet das Verhalten - wahr oder falsch? Sekundäre Verstärker als "das goldene Kalb" im Training? Tertiäre Verstärker 5. Effektives Belohnen im Training Ablenkung Welcher primäre Verstärker für welchen Hund und welche Aufgabe? Von billigem und teurem Verhalten Was genau soll belohnt werden? Schwarz oder weiß, nicht grau Was will man nicht belohnen We click for action, feed for position Differenzierte Belohnung Überraschungen Locken oder freies Formen? 6. Regelmäßige oder variable Belohnung? - Unterschiedliche Belohnungssysteme und ihre Auswirkungen aufs Verhalten Regelmäßige Belohnung nach einer bestimmten Anzahl von Verhalten Variable Belohnung nach einer bestimmten Anzahl von Verhalten Feste Belohnung nach einer bestimmten Zeitdauer Variable Belohnung nach einer bestimmten Zeitdauer 7. Volle Kraft mit Klicker! Fehlerfreies Lernen Kommandos als sekundäre Verstärker Scheinbare Kontrolle des Tieres über den Trainer Viele, viele Wiederholungen Die Kunst des Nicht-Klickens 8. Das Training von Verhaltensketten Unterschiedliche Trainingsmöglichkeiten Das Training von Verhaltensketten Besonderheiten beim Training von Verhaltensketten Das Erhalten einer Verhaltenskette 9. Sekundäre Verstärker bei der Arbeit mit mehreren Tieren Der gleiche Verstärker für alle Für jeden einen eigenen Verstärker Weitere Tipps für das Arbeiten mit mehr als einem Hund Kommandos in einem Mehrhundehaushalt 10. Unerwünschtes Verhalten und Belohnung? Ändern der Sichtweise Verstärker verstehen und abstellen Management Alternativen trainieren Ein Spiel daraus machen Die erste Stufe belohnen Instrumentalisieren von unerwünschtem Verhalten 11. Die Kraft der klassischen Konditionierung Wann ist die klassische Konditionierung angebracht? Was sind die Regeln für klassiche Konditionierung? Art des unkonditionierten Stimulus Präsentation Verlauf des Trainings Umstieg auf operante Konditionierung Vermeidung von Hundebegegnungen in der Phase der klassischen Konditionierung 12. Belohnen für Fortgeschrittene Verschiedene Trainingsmethoden Vom Reiz der Ablenkung Keep-Going-Signal Details über den Wert eines Verstärkers Wirklich zuverlässiges Verhalten nur über Belohnung Belohnungsschiene/Strafschiene Verstärktes Verhalten im Training erkennen