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Innovation beginnt im Gehirn (Taschenbuch)

Der Innovationsprozess im betrieblichen Kontext Eine Betrachtung aus neurowissenschaftlicher Perspektive

Erschienen am 20.01.2020
CHF 12,30
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UVP

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Bibliografische Daten
ISBN/EAN: 9783947104666
Sprache: Deutsch
Umfang: 152
Format (T/L/B): 17.0 x 11.0 cm

Beschreibung

Innovative Ideen und Produkte sind bei steigendem Wettbewerb für Unternehmen (über-)lebensnotwendig. In allen Bereichen steigt die Dynamik der Veränderungen. Dabei gilt es für Unternehmen, Schritt zu halten. Wir zeigen auf, wie Ideen erfolgreich angestoßen werden können, damit sie wirklich in die Umsetzung gelangen.

Autorenportrait

Cordula Flemke ist seit über 20 Jahren in der Beratung und Coaching von mittelständischen Unternehmen tätig. Die Betriebswirtin ist den Ursachen weiter auf den Grund gegangen, warum viele Dinge in Unternehmen funktionieren oder eben nicht. Die Beschäftigung mit der Gehirnforschung hat einige Erkenntnisse hervorgebracht, die Handlungsweisen von Menschen nachvollziehbar macht. Die Kombination aus Führungskräftetraining/-coaching und Organisationsberatung ermöglicht viele Einblicke in sehr unterschiedliche Bereiche von Unternehmen. Frau Flemke ist in vielen IHKs im Seminarbereich und für diverse Organisationen für Inhousetrainings vertreten. Sie ist Fachdozentin an der WiSo-Führungskräfteakademie und Prozessberaterin für Digitalisierungsprozesse im Mittelstand. Julia Kunz ist seit über 10 Jahren selbständige Gedächtnistrainerin. Mit der Vertiefung ihrer neurowissenschaftlichen Kompetenzen mit dem Master of cognitive neuroscience (aon) ist sie zur Gehirnexpertin avanciert. Sie gibt ihr Wissen rund um das Gehirn praxisorientiert in Vorträgen, Seminaren und Workshops weiter. Ihre Kunden reichen von Auszubildenden über Lehrende an Universitäten bis zu Führungskräften in Unternehmen. Die Nähe zur Praxis behält sie unter anderem durch ihren Lehrauftrag an der Handwerkskammer Mittelfranken. Dort unterrichtet sie Handwerksmeister im Rahmen des „Betriebswirts nach HWO“ in „Innovationsmanagement“.

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